為進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目工程技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)推動(dòng)公司“超新星”人才培養(yǎng)計(jì)劃有效實(shí)施，6月27日，公司在安建交建運(yùn)河新城片區(qū)項(xiàng)目部組織召開人才培養(yǎng)實(shí)地踐學(xué)暨導(dǎo)師帶徒交流座談會(huì)。公司黨委副書記、工會(huì)主席干戈出席會(huì)議并講話，各單位人才培養(yǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)及師徒代表參加本次座談會(huì)。
實(shí)地踐學(xué)，項(xiàng)目觀摩學(xué)先進(jìn)
本次活動(dòng)以運(yùn)河新城片區(qū)項(xiàng)目為研學(xué)案例，組織參會(huì)人員實(shí)地參觀項(xiàng)目建設(shè)，項(xiàng)目經(jīng)理李勛金從項(xiàng)目立項(xiàng)到竣工驗(yàn)收的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了系統(tǒng)講解，并輔以項(xiàng)目宣傳視頻，分享了青年員工培養(yǎng)工作舉措和成效，使每位參會(huì)者都能“身臨其境”地感受項(xiàng)目建設(shè)的全過程及“人人關(guān)注、人人參與”的人才培養(yǎng)良好氛圍。
座談交流，思想碰撞促提升
聚焦人才培養(yǎng)理念，以“師帶徒”為切入點(diǎn)開展專題座談會(huì)。交流會(huì)上，導(dǎo)師代表總結(jié)了所帶徒弟入職以來的工作情況，并對徒弟們在工作中的表現(xiàn)給予了充分肯定，表示將毫無保留地“傳道授業(yè)解惑”，關(guān)注徒弟日常生活和心理健康，幫助徒弟樹立崇高理想、塑造職業(yè)道德、提高職業(yè)技能、更好適應(yīng)工作崗位。徒弟代表結(jié)合自身崗位職責(zé)、收獲與感悟、反思與不足等方面逐一進(jìn)行了分享交流。大家紛紛表示，從初入工作后的迷茫到如今逐漸走入正軌，離不開導(dǎo)師們的耐心教導(dǎo)，未來將繼續(xù)虛心學(xué)習(xí)，牢記導(dǎo)師的教誨，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)新力量。
干戈對本次活動(dòng)的舉辦表示肯定，對青年員工的快速成長深感欣慰，并提出三點(diǎn)要求：一是導(dǎo)師要發(fā)揮帶頭作用，為人師表，以身作則。二是新進(jìn)青年員工要保持“吃苦在前、磨礪自我”的心態(tài)，腳踏實(shí)地，追求卓越。三是公司兩級人力資源部門要做好培養(yǎng)跟蹤，及時(shí)糾偏，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，要對導(dǎo)師帶培工作全過程跟蹤督導(dǎo)。
本次實(shí)地踐學(xué)活動(dòng)的成功舉辦，為參與人員提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，為公司新一代工程技術(shù)人才的培養(yǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。參觀研學(xué)和座談交流的雙軌并行，確保了人才培養(yǎng)計(jì)劃的成功落地，顯著提高了培訓(xùn)效果。未來，公司將繼續(xù)探索和深化人才培養(yǎng)計(jì)劃，夯實(shí)人才支撐，共同推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。
